9月27日，中國石油共享運營有限公司天津業務部圓滿完成昆侖能源天津分公司管理咨詢項目，標志著該公司在人力資源管理咨詢服務領域實現新突破。
該項目參與人員眾多、內容廣泛、增值收入高，全面涵蓋崗位說明書修訂、員工履職訪談等服務，歷時一個月。通過這種全流程管理咨詢，公司不僅幫助企業解決了人力資源管理過程中的相關問題，還計劃在未來三至五年內實現從助手到智囊團的逐步轉變。
圖為中國石油物資采購中心講授業務外包的風險防范。
同時，為進一步提升咨詢服務價值，助力企業提高風險防范能力，公司積極整理勞動爭議案例，已收集石油石化行業判決書超2000個，并推動集團雜志開設案例分享專欄，獨家供稿，同步編纂《中國石油勞動爭議風險防范案例集》，為各企業提供實戰指導。
自2022年起，共享運營公司以天津業務部為試點，致力于提升人力資源管理咨詢服務的專業性和附加值。截至9月下旬，以天津業務部為代表的共享區域機構已服務8家企業，創收超百萬元，構建了全方位服務體系。
未來，公司將繼續拓展專業化管理咨詢服務，搭建勞動爭議案例數據庫，出版勞動關系風險防范書籍，全力彰顯“管理合規推動者”的風采。 （譚軍 王瑋瑋 張浙湘）
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