日前，山東能源集團兗礦能源發布2023年第一季度業績和復興項目實施方案。一季度，公司實現營業收入444億元，歸母凈利潤57億元，利潤收入穩居能源行業前列。兗礦能源“復興項目”擬現金出資264億元收購山東能源集團持有的魯西礦業、新疆能化各51%股權。由此，兗礦能源戰略轉型開啟新紀元。

跑出產業戰略轉型“加速度”

兗礦能源主營業務板塊科學布局、交相輝映——聚焦五大主導產業，強支撐、補鏈條、拓規模，形成產業鏈“橫向擴張、縱向延伸、協同互促”良好態勢。

煤炭產業“量效齊增”。科學排定生產接續計劃，“一礦一策”優化采區設計及生產接續，為未來三年產能穩定打下堅實基礎。2022年投入20億元，高標準建成5對首批國家級智能化示范礦井，4對礦井通過國家首批智能化示范礦井驗收，走在行業前列。兗煤澳洲牢牢占據澳大利亞最大專營煤炭生產商地位。

化工產業“延鏈增值”。聚甲醛二期、己內酰胺裝置達產達效;全球首套醋酸甲醛法制丙烯酸中試裝置一次開車成功;精制費托蠟出口歐洲，穩居精制蠟高端品牌前三;醋酸、丁醇等四種產品入選首批“好品山東”高端化工品牌，化工產業正在延鏈補鏈強鏈中塑造競爭優勢。

新能源產業“破題起勢”。編制新能源產業發展規劃，堅持“指標獲取+項目建設”同步推進，首批十余個自有分布式光伏、儲能項目落地實施。

高端裝備制造“技術升級”。自主研發世界首臺50000KN液壓支架試驗臺，填補國內超10米大型液壓支架加載試驗空白;智慧制造園區入選山東省重點項目，成功引入國內外6家高端裝備制造頭部企業，技術、資源優勢加速聚集。

物流產業“資源整合”。成立物流科技和鐵路物流公司，有序完成人員、資產劃轉;實施陜蒙鐵路資源整合，營盤壕、金雞灘鐵路專用線等項目建成投用、實現首列發運，形成3億噸年發運能力;今年3月份，公司首次開通海運業務，成功實現“公鐵水、河江海”全流程多式聯運，正式開啟了物流運輸“通江達海”新篇章。

答出深化改革“高分題”

瞄準建設成為“國際一流、可持續發展的清潔能源引領示范企業”目標，兗礦能源擂響改革戰鼓，全方位激活力增動力。

對標一流練好內功，開展安全管理機制大完善、基層基礎建設大狠抓、群防群治防線大密織三大專項行動。強化風險管控，2022年修訂完善安全制度59項，建立領導干部基層調研、服務基層工作臺賬、重點頭面專盯?？?、“1+1+1+N”求實檢查機制，開展跟班盯守1960余次，督導解決問題1.2萬余條。公司獲評山東能源“安康杯”競賽優勝單位。

堅持創新驅動引才聚才，依照“31789”人才培養規劃，制定下發《“31789”年輕干部培養工程》《暢通管理技術技能三通道晉升》《資本運營人才選拔培養》“三套方案”，為各類人才打開了晉升空間。完成技術技能崗位級別規劃設置，首批評選首席技能大師5人、技能大師一級13人、技能大師二級50人、技能大師三級100人開辟了技能人才實現個人價值的全新通道。

目前兗礦能源共擁有國家企業技術中心、博士后科研工作站兩個國家級研發平臺，建成中國煤炭行業煤礦智能開采工程研究中心、山東省院士工作站等14個省部級研發平臺，為技術型人才提供了充足的技術研發保障。

勇做責任國企“捍衛者”

兗礦能源胸懷“國之大者”，主動融入本地區發展大局，牢牢守住能源保供安全底線，堅決落實能源保供要求，圓滿完成電力保供和民生供熱任務。

踐行綠色發展，擁抱低碳革命。充分釋放創效潛能，經營質量跨升新高度。深入推行“六精六提”管理模式，扎實開展“兩增三降三提升”活動，做優做實“兩化融合”，實現創效。

統籌推進營銷保供，提價增效20.8億元;狠抓“精煤創效”，境內精煤增收37.7億元;晉陜蒙基地積極培育高端“化工煤”品牌，銷量占比46%。高質量完成迎峰度夏、迎峰度冬儲煤任務，充分踐行了國有企業的責任擔當，保供做法被中央電視臺、新華網等主流媒體報道。

實施“2022·關愛職工”暖心行動。堅持特困幫扶、金秋助學、節日慰問等精準幫扶不斷線?？壳盀轳v外創業者、孤寡老人辦實事、辦好事，組織開展“代理兒女”“家務礦嫂”“姐妹獻愛心”等愛心服務活動，相關工作經驗獲評全國煤礦學雷鋒志愿服務最佳志愿服務項目，充分解決職工后顧之憂，營造出崇德尚善、友愛互助的良好風尚。