如何確保“一通三防安全發展”是目前百良公司必須認真對待的問題。對此，百良公司以安全文化建設為載體，把打造“平安百良”作為在快速發展形勢下，促進安全發展的一項重要工作，著力通過培訓到位、執行到位、排查到位、關心到位、宣傳到位、監督到位不斷夯實安全管理基礎，確保安全、高效完成好安全生產工作任務。

1.加強教育，培訓到位。針對職工文化程度參差不齊，對安全生產認識不足，該公司持續抓好“每日學習”“全員大培訓”等，開展安全培訓自查自考，分專業、分崗位、分層次組織全公司人員考試。同時，充分發揮“崗點事故警示圖板”警示作用，組織開展“班前一案例一警示、開工一案例一警示”活動，著力筑牢全員安全思想防線，增強全員安全生產意識，提升全員安全素質。

2.嚴格管理，執行到位。百良公司黨政工團齊抓共管安全工作，按照“全覆蓋，零容忍，嚴執法，重實效”的要求，狠抓安全生產，落實安全生產主體責任，完善安全生產考核體系，強化安全生產監督管理，展開全員安全生產教育培訓、安全咨詢日安全宣講、全員書寫安全承諾書等活動。促使職工實現“要我安全”到“我要安全”的轉變。

3.專項整治，排查到位。該公司深入開展隱患排查專項整治、加大安全監督檢查力度，開展突擊抽查、日常檢查和重點檢查，對查出的問題隱患實施倒查問責。2023年以來，共查出各類隱患26項，完成整改26項。實現了安全生產事故為零，重、輕傷事故為零。

4.以人為本，關心到位。對于每個職工來說，工作中一個小小的走神和不專心，都可能釀成事故。因此，百良公司采用分級管理模式，切實抓好職工的安全生產思想政治工作，職工在安全生產中出現的思想問題，做到小問題不過班，大問題不過夜，及時解決，將問題消滅在萌芽狀態。

5.創新載體，宣傳到位。為了提高職工的安全生產意識，促進職工安全生產觀念發生根本轉變，變“要我安全”為“我要安全”，杜絕安全生產事故的發生。該公司構建立體化網絡宣傳體系，不定期發送安全生產、公司動態等有關的重點信息和知識，進一步增強職工的安全意識與責任意識。

6.群策群力，監督到位。群防群治、齊抓共管是做好安全生產工作的關鍵，職工是預防、發現、消除安全隱患的主要力量。為此，該公司各黨支部充分發揮各班組的作用，把安全生產作為“績效考核”的重要內容，發動職工舉報違法違規行為。同時組織職工代表深入生產現場和各工作崗位，就安全生產方面所存在的安全隱患、勞動條件、工作環境、消防器材、勞動保護用品質量及安全宣傳提示等情況進行巡視，監督落實各項安全防范措施。(百良公司：王奔)