本網消息（通訊員錢瑋瑋 魏明 楊小龍）11月23日，一場以學習“勘探開發研究院河套及外圍地質研究所所長劉靜”為主題的道德講堂在華北油田采油四廠地質研究所舉行，這是該廠“學習身邊典型、做有為青年”活動的一個縮影。
近日來，采油四廠積極開展“三個一”活動，即開展一次道德講堂、組織一場思變會、解決一項生產難題，將學習身邊典型作為一種“追星”時尚，爭當有擔當、有能力、有作為的青年。
各基層單位開展道德講堂選取華北油田榜樣人物多維度出發，深度學習，從“苦干實干的黃京生”到“科技戰線杰出代表劉靜”的先進人物，通過聆聽榜樣們的先進故事，學習榜樣們勤勉敬業、勇于創新、公而忘我的精神，引導黨員干部能將黨員身份亮出來、把模范作用強起來，把艱苦奮斗精神和踏實勤奮的優良傳統內化于心、外化于行，為安全平穩完成各項年度指標而努力。促進年輕的技術人員堅定信念在廠高質量發展的征程上奮勇爭先、建功立業。除此之外，該廠還將制作條幅展板、印制宣傳海報等形式營造學典型、做典型的良好氛圍。
該廠將思變會與學習身邊典型相結合，同時響應疫情期間不聚集的號召，將思變會由線下討論轉變為錄制展播形式，倡導青年干部員工，學榜樣“攻堅克難”的模樣。通過結合自身工作特點，對標對表查找自身不足，補齊自身短板，做“有力量”的青年。剛轉崗的廊坊采油作業區員工趙江雪，在自我剖析中說道“在廊一站天然氣日處理量接近全廠的50％左右，如果我不是時刻關注生產情況，那么系統就會頻繁報警。若處理不及時，還會造成生產事故，我要以身邊典型為榜樣，見賢思齊，認真做好日常工作的每個細節。”
該廠將學榜樣解難題作為活動的重點，引導青年不僅要有吃苦耐勞、甘于奉獻的精神，更要掌握解決生產中難題的技術本領。廠地質技術人員以劉靜為榜樣，深化剩余油認識為基礎，逐井分析，逐層復查，優選油井措施69口，水井措施42口，預計全部實施后日增油109噸，日增注880方。同時分析前期生物酶，驅油解堵技術的效果及適用條件，積極擴大的應用范圍，優選40余口井，陸續進入實施階段。
油氣
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