本網消息（通訊員錢瑋瑋 王建秀）7月7日，華北油田采油四廠邀請華北石油管理局總醫院主任醫師于哲就員工普遍關注的肺部結節的病理成因、變化趨勢及預防措施進行了主題講座，這是該廠增強員工健康意識、提升將康水平系列宣講之一；也是推進健康企業創建、不斷提升員工的幸福感、安全感眾多舉措之一。

今年初以來，采油四廠一直秉承"以員工為中心"宗旨，將保障員工員工健康放在優先發展的戰略位置，扎實開展健康企業創建活動，以完善健康管理制度為基礎、以完善個性化健康體檢項目為手段，通過體檢報告解讀、健康知識宣教、慢病前期干預、開展形式多樣的健身活動等舉措，努力守護員工"大健康"，提升員工幸福感。

完善制度體系，讓員工健康管理有"章"可依。該廠編制了制定《健康企業建設推進方案》，成立創建工作領導小組，通過層層簽訂健康企業建設承諾書的形式，將責任層層落實；廠健康企業創建辦公室通過向員工發放電子倡議書，倡議大家保持健康的生活習慣和樂觀向上的心態，表明建設健康企業的態度和決心。通過舉辦健康企業建設培訓班、職業衛生管理人員培訓班，對《第四采油廠健康、職業健康管理制度》進行了宣貫。并以《健康企業現場驗收表》為依據，進一步完善相關制度，分解工作內容，明確責任部門、完成時間、驗收時間等重要事項，明確健康體檢、健康干預、健康知識普及、健康飲食、職業病危害因素治理等重點措施。

提前介入健康干預，對疾病預防有"招"可使。將健康關口前移，結合健康體檢，通過問卷形式對在全廠干部員工進行健康摸底，建立員工健康檔案。對幽門螺旋桿菌陽性、高血糖、高血壓、高血脂、頸椎病等慢病人員，通過引導員工合理用藥結合健康生活方式調理，從源頭上扎起防病的籬笆；對于血壓不穩定、心臟波動異常的員工，通過24小時血壓計和24小時HOT檢測儀進行動態監測，找出血壓、心率等異常規律，做到有效預防；對于女員工，在健康體檢的基礎上增加了乳腺檢查、卵巢檢查、TCT和HPV檢查等項目，充分體現了對女性的關愛。

豐富文體活動，提身體素質有"法"可循。為鼓勵員工快樂生活、積極工作，更好的身心狀態投入工作，6月14日，廠工會舉辦首屆"京畿石油紅"文化藝術節，14個單位180余名員工參加了"喜迎二十大 共筑中國夢 抗疫健步走"活動。廠健康企業創建辦公室和廠工會一起利用工間操的時間廣泛開展廣播體操、八段錦、健美操等健身活動，讓干部職工在繁忙的工作中短暫抽出身來鍛煉身體。針對一線員工活動場地少、活動器械缺乏的情況，通過深入一線調研，征求員工意愿后為各片區、班組配發羽毛球拍、跳繩、拉力器等體育器材，確保覆蓋率達100%。該廠將陸續開展全健排舞、職業裝展示、誦讀演講抖音大賽、球類等系列活動，積極營造"全員健身、全民參與"的濃厚氛圍。